Definicion RSE/RSC

La responsabilidad social corporativa (RSC), también llamada responsabilidad social empresarial (RSE), puede definirse como la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas, generalmente con el objetivo de mejorar su situación competitiva y valorativa y su valor añadido. El sistema de evaluación de desempeño conjunto de la organización en estas áreas es conocido como el triple resultado.

La responsabilidad social corporativa va más allá del cumplimiento de las leyes y las normas, dando por supuesto su respeto y su estricto cumplimiento. En este sentido, la legislación laboral y las normativas relacionadas con el medio ambiente son el punto de partida con la responsabilidad ambiental.

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La informacion y el conocimiento son, actualmente, dos factores clave de competitividad de empresas e instituciones y de desarrollo de la sociedad.

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Construyendo de este modo proyectos de Responsabilidad Social Corporativa que aportan beneficios a sus organizaciones y esta vez no solo de carácter económico.

¿Qué es la Responsabilidad Social Corporativa?

La R.S.C. se podría definir quizás como “una nueva visión de la implicación y la trascendencia de la labor de la Empresa en el Mundo Globalizado en el que vivimos”.

Así lo expresó Kofi Annan, Secretario General de las Naciones Unidas, en el Foro Económico Mundial de Davos de 1999. Previno al mundo que para que la globalización fuera sostenible sería necesaria construirla sobre una base sólida y que no sólo dependía de los Gobiernos. Pidió a las empresas que redefinieran sus estrategias y comportamientos en torno a 9 Principios éticos basados en la defensa de los derechos humanos, defensa de medio ambiente y defensa de los trabajadores, que facilitaran la construcción de estos pilares en estos Principios. Aquí se inició el Global Compact, o Pacto Mundial de las Naciones Unidas, que tomó forma definitiva en el año 2000 en Nueva York.